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La Fundación AMÁS ha logrado en 2024 la inserción laboral de 119 personas con discapacidad intelectual, consolidando su compromiso con la inclusión y la igualdad de oportunidades. Este logro se enmarca en una trayectoria de éxito que, en los últimos tres años, ha facilitado 400 oportunidades de empleo para este colectivo.

Gracias a su apuesta por el empleo, la Fundación AMÁS contribuye a paliar la exclusión social y situaciones de pobreza entre perfiles de personas con discapacidad intelectual con grandes necesidades de apoyo originadas por la edad, el género, las situaciones de salud asociadas a la discapacidad o a su nivel de renta. Todas las personas pertenecen a alguno de sus centros ubicados Móstoles, Leganés, Alcorcón y Fuenlabrada.

Juan Carlos García, responsable del proyecto de inserción laboral de Fundación AMÁS ha destacado que, además del importante valor en términos cuantitativos de los resultados “la Fundación AMÁS quiere poner el foco en los aspectos cualitativos, como la alta permanencia en el puesto de las personas insertadas, el alto porcentaje de inserciones en empresa ordinaria, o la satisfacción que nos trasladan las empresas empleadoras”. García atribuye este éxito a la metodología con la que se trabaja en Fundación AMÁS, basada en los aspectos motivacionales y en los sueños de las personas, así como en el “aprender haciendo”.